Supervisor

OBJETIVOS DEL CARGO.
Dirigir las áreas que conforman la unidad de producción de la planta (fabricación, mantenimiento-ensamblaje, servicios externos, almacén) y orientar los esfuerzos de la unidad a fin de evitar fallas y poder entregar a tiempo los equipos y servicios requeridos por la unidad de Ventas, así como la coordinación del tipo de mantenimiento, integrando así los recursos tecnológicos para garantizar la calidad y eficiencia en cada uno de los procesos de producción.
CONOCIMIENTOS
Conocimientos sobre el manejo de software bajo ambiente Windows (Excel, Word, Power Point, Outlook e Internet)
Conocimientos de estadística y análisis estadístico.
Conocimientos para generar formatos, llevar indicadores, hacer presentaciones y almacenar información.
Conocimientos en la elaboración y análisis de proyectos.
HABILIDADES ESPECÍFICAS
Facilidad para trabajar en equipo.
Alta capacidad de interactuar y supervisar personal de diferentes niveles y áreas.
Apegado a las normas y los procedimientos.
Organizado, metódico, proactivo y dinámico.
Habilidad para diseñar proyectos de mejora.
Manejo eficiente de grandes volúmenes de información.
Manejo de confidencialidad.
Orientado al cumplimiento de objetivos y metas definidas por la Junta Directiva.
RESPONSABILIDADES:
Garantizar el cumplimento de los objetivos operacionales determinados por la Gerencia General y de Operaciones.
Monitorear las funciones de los departamentos de Fabricación, Ensamblaje y Almacén.
Certificar el cumplimiento de los planes de inventarios tanto de materia prima, producto semielaborado y producto terminado en almacén.
Participar activamente en las reuniones que realicen las unidades de producción.
Promover, comunicar y dirigir acciones sobre la calidad.
Evaluar y adaptar las alternativas necesarias para llegar a resultados.
Establece indicadores de gestión en la gestión de manufactura.