Director de Recursos Humanos Estratégicos

hace 3 días


Parroquia San José, Venezuela SUGOISI 2024, C. A A tiempo completo
Sobre la Empresa

SUGOISI 2024, C. A es una empresa líder en la industria que busca innovar y mejorar constantemente sus procesos. Buscamos profesionales dispuestos a aprender y crecer con nosotros.

Nuestra Oferta
* Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y apasionado.
* Posibilidad de desarrollar habilidades y conocimientos en un campo en constante evolución.
* Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.

Funciones del Cargo
* Implementar programas de bienestar físico, emocional y social de los colaboradores.
* Realizar mediciones y análisis del clima organizacional para identificar áreas de mejora.
* Ser asesor y consultor estratégico para la alta dirección en temas de gestión del talento humano, bienestar organizacional y clima laboral.

Requisitos Específicos
* Título universitario en Psicología, Administración de Recursos Humanos o campos relacionados.
* Experiencia en liderazgo y gestión de recursos humanos en empresas similares.

Beneficios
* Opciones de capacitación y desarrollo profesional.
* Horarios flexibles y conciliación laboral-personal.

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    La misión de SUGOISI 2024, C. A es encontrar a un profesional experimentado para diseñar e implementar estrategias que promuevan el bienestar y el desarrollo de nuestros colaboradores.Estrategia de Gestión de Talento HumanoNuestro equipo busca a alguien con experiencia en gestión de recursos humanos para liderar el diseño y ejecución de estrategias que...


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    Desarrollar e implementar estrategias de talento humano que apoyen la misión y los objetivos estratégicos de la empresa.• Liderar iniciativas de desarrollo organizacional que mejoren la estructura y los procesos internos, promoviendo un ambiente de trabajo productivo y saludable.• Gestionar programas de desarrollo y capacitación profesional para...


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    La función de Director de Recursos Humanos es liderar la estrategia y desarrollo de políticas para gestionar eficazmente las fuerzas laborales en CompuTrabajo - VE.Requisitos FundamentalesSe requiere experiencia mínima de 3 años en gerencia de recursos humanos, título universitario y edad entre 30 y 50 años.Habilidades y ConocimientosAdaptabilidad al...


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    Descripción del Puesto:Rol clave en la dirección estratégica de los recursos humanos de CompuTrabajo - VE. Lidera el desarrollo y implementación de políticas efectivas para la gestión integral de las fuerzas laborales.Requisitos Fundamentales:Experiencia mínima de 3 años en gerencia de recursos humanos, con título universitario requerido y edad...


  • Parroquia San José, Venezuela SUGOISI 2024, C. A A tiempo completo

    Diseñar, implementar y supervisar la estrategia de gestión del talento humano, alineándola con los objetivos estratégicos de la organización.Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y de seguridad social vigente en Venezuela.Coordinar y liderar al equipo del área de talento humano.Establecer y monitorear los indicadores de desempeño...


  • Parroquia Joaquín Crespo, Venezuela CompuTrabajo - VE - Gerente A tiempo completo

    CompuTrabajo busca a un Liderazgo Estratégico en Recursos Humanos que se centre en el Desarrollo del Talento. La persona idónea deberá tener experiencia previa en la gestión de recursos humanos y haber ocupado cargos similares.Se requieren habilidades sólidas en Liderazgo, Comunicación y Resolución de Conflictos.Competencias EspecíficasCapacidad para...


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    Resumen del Puesto:Rol clave en la dirección estratégica de los recursos humanos de CompuTrabajo - VE. Lidera el desarrollo e implementación de políticas efectivas para la gestión integral de las fuerzas laborales.Requisitos Fundamentales:Experiencia mínima de 3 años en gerencia de recursos humanos, con título universitario requerido y edad entre 30...


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    En CompuTrabajo - VE, estamos buscando a un gerente de recursos humanos con visión y liderazgo para impulsar nuestra estrategia de gestión laboral.ResponsabilidadesDesarrollar e implementar políticas y estrategias para la gestión óptima de recursos humanos.Verificar nómina y parafiscales, así como planificar y gestionar el departamento.Implementar...


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